他社システムからの移行

ポーターズでは、お客様のために、
他社サービスや自社システムからのお切替えにかかる負荷を
できるだけ省いた導入支援サービスを用意しております。
多くのお客様で自社サービスを停止することなく
導入を成功させています。

導入支援サービス

PORTERSの導入を検討をされる際に、他サービスの契約状況や切り替えを希望されるスケジュール、ご利用人数などをお聞かせください。

PORTERSにより貴社の業務を最大限に効率化していただくため、弊社のシステム運用コンサルタントが、貴社のビジネススタイルを詳細にヒアリング致します。
貴社の業務フロー・経営方針に基づき、それぞれのスタイルにフィットしたPORTERSの設定・運用のご提案をさせていただきます。

導入前・後にかかわらず、システムを有効活用できるかご不安がございましたら、まずは弊社の運用コンサルタントにご相談ください。
コンサルタントより折り返しメールにてご連絡させていただきます。

VOICE

従業員数2名から1000名を超える企業まで

株式会社タイミー: 内定承諾までのプロセスが複数の切り口でデータが可視化。ボトルネックが浮き彫りになり課題把握の時間が短縮化。; 　近年、スキマバイトサービス「タイミー」で右肩上がりの成長を見せている株式会社タイミー。同社は2024年に新事業「タイミーキャリアプラス」をスタート。タイミーを活用するユーザーをメインターゲットに、正社員になるまでを支える同事業にPORTERSを導入したことにより、フェーズごとの管理の効率化と、一歩進んだデータ分析が可能になったという。その詳細について同社Business Development本部時川氏岳人氏と丸川紗代氏のお二人に話を伺った。

Leaf Ring株式会社: PORTERSの導入で実感した「情報を一元化する重要性」; 地球温暖化対策に取り組む様々な企業をサポートするため、脱炭素領域に特化した人材紹介事業に取り組むLeaf Ring株式会社。同社の転職支援サービス「Beluga Career」では、2019年にPORTERS Agentを導入して以来、運用上の工夫を行ってきた結果、今では同ツールなしでは業務が回らないレベルまで社内に深く根付いているのだといいます。その詳細について同社取締役櫻井和哉氏と、社長室及川嵩大氏にお話を伺いました。

株式会社ソラスト: 『契約内容の可視化』が派遣事業の拡大に必須; 日本初の医療事務教育機関として創業し、医療関連受託事業及び介護・保育事業を中心に事業を展開している株式会社ソラスト。その中で、医療関連受託事業では、派遣事業のさらなる拡大のために、PORTERS Staffing（以下PORTERS）を導入した。PORTERSを選定した理由や、実際にどのような成果が表れたのか、玉井氏と野口氏、本田氏に聞いた。