開発会社様ご紹介お客様がPORTERSを安心して導入いただけるように、
PORTERSの製品理解が深く、構築実績の多いパートナーには、
ポーターズパートナープログラムへご参画いただき、
開発会社やデザイン会社をお探しのお客様にご紹介しております。
お客様のご事情に合わせて、最適な開発パートナー様をご紹介します。
ポーターズが主催するPORTERS説明会に参加いただいています。またパートナー企業様には常に最新のPORTERSと技術情報を提供しています。
数々の人材ビジネス企業へ共同で提案してきた実績のあるパートナーです。
お客様のビジネスに合わせた実践的な導入方法、利用シーンを想定した導入支援が出来るパートナーです。
PORTERSのアプリ開発、ユーザーへの導入支援、
データ移行サービスの提供等をご支援いただける企業様を募集しています。
ご検討の方はお気軽にお問い合わせください。
従業員数2名から1000名を超える企業まで
障害者の人材紹介や障害者雇用の課題解決に関する事業を展開する株式会社D＆I。障害者に特化した特殊な人材紹介プロセスの改善を目指すべくPORTERS Agent（以下PORTERS）を導入した。二度目となったPORTERS導入の背景や、実際にもたらされた効果など、HRソリューション事業部・副部長の高橋様にお話を伺った。
コロナ禍で市況や人材へのニーズは変化し続け、市場の新しいスタンダードができつつある。その変化に対応し、売上や規模拡大を目指すにはどうすればいいのか。人材紹介をはじめ、メディア運営や採用支援などを行っている株式会社インターワークス（現：株式会社コンフィデンス・インターワークス）。昨年10月に同社に加わり、人材紹介事業部を率いている工藤氏は、人材紹介事業の成長のカギとしてPORTERS Agent（以下PORTERS）の活用を挙げた。
日本初の医療事務教育機関として創業し、医療関連受託事業及び介護・保育事業を中心に事業を展開している株式会社ソラスト。その中で、医療関連受託事業では、派遣事業のさらなる拡大のために、PORTERS Staffing（以下PORTERS）を導入した。PORTERSを選定した理由や、実際にどのような成果が表れたのか、玉井氏と野口氏、本田氏に聞いた。
03-6432-9829
月～金/ 9:00-18:00（祝祭日・夏季・冬季休暇除く）
お気軽にお問い合わせください。
