お客様事例【PORTERS】人材紹介・人材派遣管理システム（旧HRBC、HRビジネスクラウド）

紹介

派遣

グローバル

DX全般

データ一元管理

進捗可視化とKPI管理

売上アップ

生産性向上・コスト削減

管理・運用のしやすさ

システム連携・統合

業務の標準化

社内育成・教育

カスタマイズ

帳票/求人求職管理簿

ダッシュボード/レポート管理

マッチング

メール機能

UIの見やすさ

スピードアップ

媒体/Webサイト連携

API連携

SMS・LINE

自動面談設定

導入効果マッチング工数が1/2に短縮。事業基盤安定のカギはPORTERS

株式会社エムエム総研: Div.長（事業部長）兼経営企画室広報　今井良氏; 活用事業：紹介; 特化領域：IT・エンジニア; ビジネス規模：51～300名

導入効果誰でも使える操作性と圧倒的な工数削減をPORTERSで一度に実現

株式会社Maenomery: マーケティング主任　春原涼太氏; 活用事業：紹介; 特化領域：体育会系学生、アスリートキャリア支援; 課題：プロセス管理とKPI可視化、生産性向上; 機能：IMEX、SMS連携、UIの向上、ZLOSS; ビジネス規模：1～50名

導入効果「通勤時間マッチング」で作業工数と時間が激減、マッチング数は5倍に激増

株式会社ＲＤサポート: 執行役員派遣事業部マネージャー　内田英樹氏
人材事業部派遣事業担当　加藤千紘氏; 活用事業：派遣; 特化領域：食品・ヘルスケア業界特化; 課題：マッチング効率化、生産性向上、管理・運用のしやすさ; 機能：カスタマイズ、通勤マッチング、メール自動化; ビジネス規模：1～50名

導入効果 PORTERS導入で生産性が向上！前年比売上661％達成の助けに

株式会社free mova: 人材紹介事業部事業部長　本田淳氏
人材紹介事業部 RA 山田翔也氏; 活用事業：紹介; 特化領域：20代若手特化; 課題：生産性向上、売上アップ、データ一元管理; 機能：レポート機能、ダッシュボード; ビジネス規模：51～300名

導入効果基本機能でフォローアップ状況の可視化、カスタマイズ機能でカスタマーサクセス構想を実現

株式会社エージェントセブン: 執行役員相川貴志氏; 活用事業：紹介; 特化領域：IT・エンジニア; 課題：DX全般、進捗可視化、システム連携・統合; 機能：カスタマイズ; ビジネス規模：1～50名

導入効果 WFH（在宅勤務）でも全メンバーの進捗状況が可視化されたことが最大の導入効果

パソナシンガポール: General Manager 森村美咲氏; 活用事業：紹介; 特化領域：グローバル; 課題：業務の標準化、進捗可視化、生産性向上、データ一元管理、DX全般; 機能：レポート機能; ビジネス規模：1～50名

導入効果データの一元管理で業務量を50％削減

株式会社ウィンスリー: ヘッドハンター＆デジタルマーケティング部太田朱音氏; 活用事業：紹介; 特化領域：IT・エンジニア; 課題：データ一元管理、生産性向上、プロセス管理とKPI可視化; 機能：UIの向上; ビジネス規模：1～50名

導入効果 PORTERSによって求職者の稼働率が大きく改善

株式会社明光ネットワークジャパン: HRソリューション事業部リーダー森田隼斗氏; 活用事業：紹介; 特化領域：総合; 課題：データ一元管理、生産性向上、売上アップ、プロセス管理とKPI可視化; 機能：生産性向上; ビジネス規模：500名～

導入効果 SFAからPORTERSへの移行でマッチング数300%上昇

株式会社 D&I（ディーアンドアイ）: HRソリューション事業部　執行役員　HRソリューション事業部副部長　高橋平氏; 活用事業：紹介; 特化領域：障害者支援; 課題：マッチング効率化、売上アップ、生産性向上; 機能：UIの向上; ビジネス規模：51～300名

導入効果紙ベースからクラウドベースへ。PORTERSでマネジメントの可視化と効率化を実現

Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd: マネージングダイレクター鉤伸秀氏; 活用事業：グローバル; 特化領域：グローバル; 課題：データ一元管理、プロセス管理とKPI可視化; 機能：カスタマイズ; ビジネス規模：51～300名

導入効果創業当初から導入を決めていたPORTERSの活用で売上が208%、生産性が127%改善

株式会社ライズ&カンパニー: 代表取締役丹野堅一郎氏; 活用事業：紹介; 特化領域：IT・エンジニア、建設・エネルギー技術専門職; 課題：生産性向上、売上アップ、マッチング効率化、KPI管理; 機能：ZLOSS、カスタマイズ、媒体連携; ビジネス規模：1～50名

導入効果 KPI20%改善＆工数削減を実現！PORTERSがもたらした意識改革とは

株式会社サンスタッフ: 総合人材サービス事業部人材サービス室
大嶋氏、近藤氏、河合氏; 活用事業：派遣; 特化領域：IT・エンジニア、製造、総合; 課題：データ一元管理、生産性向上、システム連携・統合、管理・運用のしやすさ; 機能：UIの向上; ビジネス規模：501名～

導入効果業務プロセス・KPI管理に優れたシステム

株式会社インターワークス: 紹介事業部事業部長工藤政嗣氏; 活用事業：紹介; 特化領域：IT・エンジニア; 課題：プロセス管理とKPI可視化、社内育成・教育; ビジネス規模：50～300名

導入効果選考期間を25%短縮、生産性向上など実現

株式会社R4CAREER: 人材紹介グループマネージャー小川直人氏; 活用事業：紹介; 課題：生産性向上、データ一元管理、プロセス管理とKPI可視化; 特化領域：総合; 機能：業務の標準化、機能のカスタマイズ; ビジネス規模：1～50名

導入効果『契約内容の可視化』が派遣事業の拡大に必須

株式会社ソラスト: 取締役専務執行役員玉井真澄氏; 活用事業：派遣; 特化領域：医療、保育、介護; 課題：データ一元管理、カスタマイズ; 機能：基幹システム; ビジネス規模：501名～

導入効果歴代最高の稼働数の裏側で PORTERSが実現したことのすべてを公開

株式会社キャリアデザインセンター: 事業戦略部部長　財部恭子氏
キャリアコーディネーター部部長　長谷裕梨氏; 活用事業：派遣; 特化領域：IT・エンジニア; 課題：売上アップ、生産性向上; 機能：カスタマイズ、ダッシュボード; ビジネス規模：501名～

導入効果 PORTERSとRPAの導入でより効率化・高品質化へ

株式会社就活キャリア: マネージャー中島直樹氏; 活用事業：紹介; 特化領域：新卒; 課題：DX全般、生産性向上; 機能：RPA、ダッシュボード; ビジネス規模：51～300名

導入効果【前編】独自開発を追加し最強システムを実現

株式会社UZUZ: 代表取締役社長岡本啓毅氏、藤谷宗平氏; 活用事業：紹介; 特化領域：新卒; 課題：生産性向上; 機能：自動化×; ビジネス規模：1～50名

導入効果【後編】月125時間以上工数削減・コンバージョン率も大幅アップ

株式会社UZUZ: 代表取締役社長岡本啓毅氏、藤谷宗平氏; 活用事業：紹介; 特化領域：新卒; 課題：生産性向上; 機能：自動化×; ビジネス規模：1～50名

導入効果東海3県での高精度なエリアマッチングを実現

株式会社OKB総研: 経営コンサルティング部　鈴木　一氏; 活用事業：紹介; 特化領域：金融; 課題：データの一元管理、マッチング効率化、DX全般; 機能：データ連携、求人・求職者の管理簿作成、スマート帳票; ビジネス規模：1～50名

導入効果生産性と顧客価値の同時向上を実現

KANAEアソシエイツ株式会社: チーフ・ストラテジー・オフィサー　鈴木宏昭氏; 活用事業：紹介; 特化領域：金融; 課題：業務の標準化、KPI管理、生産性向上

導入効果 MA連携で求職者の掘り起しを強化

株式会社アプロ・ドットコム: 募集企画部最上めぐみ氏　生方眞由氏; 活用事業：紹介、派遣; 特化領域：医療; 課題：データ一元管理、KPI管理; 機能：API連携、メール自動化; ビジネス規模：1～50名

導入効果法改正への対応も自社でスムーズに

フジアルテ株式会社: 営業本部営業企画部 IT推進チーム正岡氏、宮田氏; 活用事業：派遣; 特化領域：製造; 課題：データ一元管理、管理・運用のしやすさ、KPI管理; 機能：多言語対応; ビジネス規模：501名～

導入効果 PORTERS導入で集計業務時間を1/8に効率化

株式会社グローバルパワー: 取締役 GHR事業本部長利重直子氏; 活用事業：紹介; 特化領域：グローバル; 課題：生産性向上、データ一元管理; 機能：カスタマイズ、レポート機能; ビジネス規模：1～50名

導入効果業務効率化により事務コスト削減が可能に

株式会社リンク・アイ: 代表取締役社長渡辺隼太氏、企画室平野絵美氏; 活用事業：紹介; 特化領域：新卒; 課題：生産性向上、コスト削減; 機能：カスタマイズ; ビジネス規模：501名～

導入効果キャリア事業の売り上げが半期で3倍へ

株式会社Criacao（クリアソン）: キャリア事業部　阿部雄太氏、山﨑光氏; 活用事業：紹介; 特化領域：新卒; 課題：売上アップ、生産性向上、データの一元管理; 機能：カスタマイズ; ビジネス規模：1～50名

導入効果億単位のコストが数十分の一に

株式会社日本メディカルキャリア: 代表取締役落合宏明氏、営業企画室志水慎太郎氏; 活用事業：紹介; 特化領域：医療; 課題：データの一元管理; 機能：カスタマイズ、スマート帳票、地図マッチング; ビジネス規模：1～50名

導入効果人材紹介事業部、前年比197%UPを実現

ヒューマングローバルタレント株式会社（旧：ダイジョブ・グローバルリクルーティング）: 代表取締役社長横川友樹氏; 活用事業：紹介; 特化領域：グローバル; 課題：売上アップ、社内育成・教育、プロセス管理とKPI可視化; ビジネス規模：51～300名

導入効果 KPI管理、ベストプラクティスを拠点展開

Reeracoen Singapore Pte. Ltd.: Regional General Manager 副島康介氏; 活用事業：グローバル; 特化領域：グローバル; 課題：生産性向上、データ一元管理; 機能：レポート機能; ビジネス規模：51～300名

導入効果自社開発からPORTERSへ移行し生産性向上

パーソネルコンサルタントマンパワータイランド株式会社: 代表取締役社長小田原靖氏; 活用事業：グローバル; 特化領域：グローバル; 課題：生産性向上、マッチング効率化; 機能：スマート帳票; ビジネス規模：51～300名

導入効果独自のKPIをシステムで徹底分析

Reeracoen Recruitment Co., Ltd.: Regional Manager 嶋航氏、川田紘道氏; 活用事業：グローバル; 特化領域：グローバル; 課題：生産性向上、プロセス管理とKPI可視化; 機能：CVパーシング、レポート機能; ビジネス規模：51～300名

導入効果コンサルタントの管理がスムーズに

Asian Leaders Career Recruitment Co., Ltd.: Managing Director 森遊氏; 活用事業：グローバル; 特化領域：グローバル; 課題：プロセス管理とKPI可視化; 機能：Webサイト連携; ビジネス規模：1～50名

導入効果世界中どこでもデータ共有が可能に

エコアズリクルートメント株式会社: 代表小野　進氏; 活用事業：グローバル; 特化領域：グローバル; 課題：システム連携・統合、業務効率化; 機能：Webサイト連携; ビジネス規模：1～50名

導入効果 PORTERSでスピード感と歩留まり率を改善

Reeracoen India Pvt., Ltd.: Director 川本　寛之氏; 活用事業：グローバル; 特化領域：グローバル; 課題：プロセス管理とKPI可視化; 機能：メール機能; ビジネス規模：501名～

導入効果人材紹介をする上で情報は資産

株式会社C&Rリーガル・エージェンシー社: 代表取締役近藤和志氏、松本宣幸氏; 活用事業：紹介; 特化領域：士業; 課題：データ一元管理; 機能：Webサイト連携、カスタマイズ、API連携; ビジネス規模：1～50名

導入効果複数領域のデータ統合に最適なPORTERS

株式会社ネオキャリア: エージェント領域執行役員谷満生氏; 活用事業：紹介; 特化領域：保育・介護、医療、新卒; 課題：システム連携・統合、生産性向上; 機能：生産性向上、カスタマイズ、レポート機能; ビジネス規模：501名～

導入効果業務基盤としてPORTERS機能をフル活用

株式会社チーム・チャンネル: 統括マネージャー　岡俊太郎氏; 活用事業：紹介; 特化領域：販売・サービス; 課題：プロセス管理とKPI可視化、マッチング; 機能：カスタマイズ、帳票出力; ビジネス規模：51～300名

導入効果媒体との連携機能を活用

ジーニアス株式会社: 奥富　毅人氏、大平　梨良氏; 活用事業：紹介; 特化領域：総合; 課題：データ一元管理、管理・運用のしやすさ; 機能：カスタマイズ、Webサイト連携; ビジネス規模：1～50名

導入効果 “選ばれる派遣会社”になること

株式会社廣済堂ビジネスサポート: 取締役　石井　旭氏; 活用事業：紹介; 特化領域：グローバル; 課題：初期コスト; 機能：カスタマイズ; ビジネス規模：1～50名

導入効果リモートワークをより効率的に

リブライト株式会社: 代表取締役　小林　裕之氏、多田　裕司氏; 活用事業：紹介; 特化領域：IT・エンジニア、販売・サービス、製造、総合; 課題：プロセス管理とKPI可視化; 機能：リモート対応; ビジネス規模：51～300名

導入事例 | 人材紹介・人材派遣業務管理クラウドシステム

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現在の業務の課題から
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